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为持续创建人才驱动型组织，为公司可持续发展提供人才支持，技术质量部于8-9月组织开展了2021年度项目经理资格评定工作，9月15日，圆满完成最后一个考核环节暨案例展示评定。本次案例展示评定邀请公司总经理冯欣莉、副总经理钟秋、夏天参加，此外，还邀请了公司技术总监及人力总监参与，共同组成评定小组，力求全方位、多角度对参评人员的表现进行综合评定。

本年度申报类型涉及绩效评价、评估评审、工程咨询、课题研究和招标代理等多个业务领域。为保证评定工作的专业性、公平性及严谨性，为参加评定的每一位员工负责，公司技术质量部做了周密的准备。在评定工作正式开始前，工作组对参评人员的基本资格条件进行了严格审核，符合条件者参加统一专业知识考试，考试通过后进行模拟情景的项目案例汇报展示，并就评定标准进行了明确。

本次案例汇报展示采用PPT形式，参评人员展示完毕后进行现场答辩，然后由评定小组给出评定意见和建议，最后根据评定标准完成打分。案例展示过程中，参评人员结合模拟案例充分介绍自身对案例的理解、阐述工作思路和方法、分析技术要点和难点，提出可能存在的问题及建议等。评定小组对参评人员的表现给予了充分的肯定和鼓励，同时对技术思路及方法等做了深入有针对性地评价和指导，尤其针对指标库建设、支出标准建设等工作传授了宝贵经验。点评现场气氛热烈，妙语连珠。通过项目经理资格评定，让每一位参评人员都能有所思、有所得。

公司成立以来，将项目经理资格评定考核作为选拔优秀项目管理人才的重要举措，极大地调动了员工工作热情与积极性，形成了浓厚的学习氛围，培养了一大批优秀的财政咨询领域专业人才，为客户持续提供更加优质的咨询服务。

每一场历练都是为了更好地提升，每一次碰撞都能够带来蜕变式成长。参评人员在展示个人业务能力的同时，也加强了与同事之间的交流互动，借此契机，见贤思齐，查漏补缺，在往后的职业生涯中，以梦为马、不负韶华，为公共财政咨询事业贡献一份力量！